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音乐与舞蹈学(师范学院—学术骨干)

面议
2024-12-04 更新
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职位描述
  • 工作地点: 江苏-苏州 -常熟市
  • 需求部门:师范学院
  • 职位类别: 学科带头人/学术带头人
  • 工作经验:不限
  • 学历要求:博士及以上
  • 职称要求:副高职称及以上
  • 招聘人数:若干
  • 到岗时间:不限
  • 年龄要求:50周岁以下
  • 婚况要求:不限
联系方式
人事科
地址:江苏省常熟市南三环路99号 苏州工学院东湖校区人事处
职位要求

常熟理工学院学科带头人及学术骨干引进计划

支持政策

(一)学校支持

(1)科研启动费和住房待遇

项目

类别

科研启动费

住房待遇

备注

实验与应用型学科

理科、人文社科型学科

安家补贴

过渡房补贴(两年)

学科带头人

30-60万元

20-30万元

90-130万元

正高:1800元/月

副高:1200元/月

根据学校学科、专业发展急需,并结合个人学术水平和发展潜力来确定相关具体待遇。对于特别优秀人才,待遇可以进一步提高,具体面议。

学术骨干

20-40万元

10-20万元

60-90万元

(2)团队建设:引进学术带头人,根据人才情况,可协助组建科研团队,提供充足的科研条件,配备科研助理。

(3)职称评聘:学术带头人可直聘教授专业技术职务,引进学术骨干符合条件的,可直聘教授/副教授专业技术职务。

(4)过渡住房:提供学校人才公寓套房租住,给予租房补贴。

(5)配偶安排:根据配偶履历情况,可安排在校内工作。

(6)子女教育:安排子女就读常熟市优质中小学和幼儿园。

(7)其他支持:依托我校申报国家级人才项目并且进入会评答辩环节的,按照国家相应项目资助金额1:1配套科研启动经费,同时提供科研平台建设经费,具体根据学科平台和个人实际情况面议。

(二)省市人才项目及人才补贴

(1)江苏省重点人才项目。如您在海外知名大学或学术机构已取得助理教授及以上职位,我校可推荐参评江苏重点人才项目。入选后,提供极具竞争力的科研经费。

(2)苏州市姑苏创新创业领军人才。入选后,提供极具竞争力的科研经费。

(3)苏州市高校高层次人才引进补贴。根据申报审核情况给予30-50万元不等的补贴。

(4)常熟市 乐居工程 安家补贴。按照购房金额给予一定比例的补贴。

应聘方式

应聘人员可通过我校公开招聘系统填报应聘信息并投递简历,打开网址:http://cslg.zp.kooci.net/#/front/standard/index,点击【登录】按钮,用微信【扫一扫】扫弹出的二维码并关注【常熟理工学院公开招聘】公众号即可完成注册/登录,,应聘期间请勿取关微信公众号,取关微信公众号会造成后续移动端无法接收通知等问题。



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苏州工学院(http://www.szut.edu.cn)是江苏省省属公立全日制普通本科院校,坐落于人文荟萃、山明水秀的国家历史文化名城、国际花园城市——苏州,东倚上海,西邻无锡,北接南通。1958年建校,2004年经教育部批准升本,2024年获批硕士学位授予单位。围绕 办好一流应用型教育,培养一流应用型人才 办学主线,培养高素质的创新型、应用型、复合型人才。是 国家教育体制改革 试点项目高校、国家 十四五 教育强国推进工程储备院校、教育部 卓越工程师教育培养计划 试点高校、教育部新一轮教育教学审核评估试点高校。

学校现设有14个二级学院(部),现有电子信息、设计、生物与医药等3个专业硕士学位授权点,51个本科招生专业。学校现有教职工1600多人,其中专任教师1200多人,其中高级职称750多人、博士近750人。现有发达国家院士、长江学者等特聘教授20多人,国家级教学名师、省级教学名师、省有突出贡献中青年专家、省 333工程 、 双创博士 青蓝工程 培养人选等各级人才工程入选者280多人次,拥有省优秀教学团队和科技创新团队14个。

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