一、招聘条件

（一）遵纪守法，政治立场坚定。

（二）品行端正，有良好的职业道德和社会公德，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感。

（三）有丰富的教学经验和较强的科研能力，从事专业满足学校学科、专业建设和教育教学需要。

（四）具有副高级及以上专业技术职务或博士学位，或劳动模范、五一劳动奖章获得者、技能大师、高级技师、行业技术能手、能工巧匠等。

（五）身心健康，年龄原则上不超过68周岁。

（六）能到校任教一年及以上。

（七）有下列情形之一的人员不得应聘：

1.受党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

2.师德师风失范人员；

3.存在学术不端行为的人员；

4.法律法规规定不得录用为高等院校工作人员的其他情形。

二、招聘计划

结合学校发展规划，2025年计划招聘计算机类、艺术设计学类、医学类、护理学类、药学类、教育学类、语言文学类、马克思主义理论哲学类、经济学类、金融学类、工商管理类、旅游管理类、体育学类等相关专业的银龄教师共100人，详见附件。

三、报名方式

（一）符合条件的退休教师可通过来电（0888-5195198、0888-5135996）等方式进行报名。（邮件标题注明：应聘某某岗位 本人姓名）

（二）报名材料包含：个人简历（简介）、学历学位证书、专业技术职务证书、行业资格证书等与岗位条件相关的证明材料扫描件。

四、工资待遇

（一）确定聘用的教师，与学校签订聘用协议，统一纳入我校教师资源库进行管理。

（二）享受我校同职级专任教师工资待遇和相关福利。根据聘任职称及课时量，教授税前约11-18万/年；副教授税前约10-16万/年。

（三）承担学术讲座、指导毕业论文（设计）、指导青年教师、指导学科专业建设、参与项目评审、教学督导等工作，根据我校有关部门的具体规定另行核发酬金。

五、其他福利

（一）学校内有教师公寓（标间），房租550-650元/月。

（二）学校购买人身意外伤害险，享受带薪寒暑假、校龄工资、节日和生日福利等。

（三）云南省内的退休教师每月享受1次省内探亲往返路费报销，云南省外的退休教师每学期享受1次省外探亲往返路费报销。

六、其他事宜

学校按标准凭票报销意向人员来访的单程交通费，免费提供校内住宿1-2天并给予餐费补助。

七、联系方式

联系人：杨老师  陈老师

联系电话：0888-5195198  0888-5135996（假期期间（1月14日～2月27日）请以邮箱的方式联系）

地址：云南省丽江市古城区玉泉路1号

监督举报电话：0888-5110993