需求专业： 电子信息工程,计算机技术,自动化,计算机科学与技术,电力系统及其自动化,信息与通信工程,金融学（理科试验班）,通信工程,自动化（理科试验班）,电气工程及其自动化,国际贸易学,金融,工商管理,金融学,法学.,英语语言文学,英语,经济法学,

职位描述：
岗位职责：
1. 快速学习行业知识，根据客户职位需求进行市场调研，人才mapping；
2. 负责高端人才寻访，与人选建立初步联系，沟通人选工作意向，撰写人才推荐报告；
3. 协助顾问推进人选面试流程，协助职位交付及业务拓展。
任职要求：
1. 统招本科以上学历，专业不限，英文流利者优先，实习生需保证每周出勤5个工作日，可提供转正机会；
2. 具备良好的快速学习与反应能力，乐观皮实，悟性高，自驱力与责任心强；
3. 志愿在人力资源行业长期发展，有梦想，有激情，渴望挑战，能抗高压。

需求专业： 企业管理,国际贸易学,金融,电子商务,管理科学与工程,工商管理,产业经济学,金融学,工商管理（特招）,经济学类,电子信息工程,计算机技术,自动化,计算机科学与技术,电力系统及其自动化,信息与通信工程,电子信息工程（理科试验班）,电气工程,自动化（理科试验班）,金融学（理科试验班）,电子与通信工程,电气工程及其自动化,农业电气化与自动化,电气工程及其自动化（理科试验班）,计算机科学与技术（理科试验班）,

职位描述：
岗位职责：
1. 负责客户委托的招聘项目，分析职位需求，必要时为客户提供一定的咨询或引导；
2. 根据客户需求，进行访寻渠道的分析、拓展，整合候选人资源，定位目标候选人，完成初步的访寻工作；
3. 面试和甄选候选人，按照客户对职位的要求，与候选人进行沟通和评估，制作并提交候选人推荐报告；
4. 协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；
5. 跟进客户对候选人的面试反馈，管理候选人的动机和期望，保证对客户招聘职位的交付；
6. 协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人背景调查；
7. 候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议；
8. 与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。
任职要求：
1. 统招本科以上学历，人力资源、经管类、心理学等文科类专业，英文流利者优先；
2. 工作主动性强，具备较强的学习能力和观察判断能力，良的语言表达及文字理解能力；
3. 对人力资源行业有浓厚兴趣，有梦想，有激情，渴望挑战，能抗高压。