研究方向及背景要求

（一）生态系统价值核算

本方向依托自然资源及生态学基础，借鉴国际生态资产核算先进方法理念，主要研究生态资源资产业务化核算技术体系，推进生态系统价值核算理论探索和实践应用。

背景要求：具有生物多样性、生态系统碳循环或生态水文、自然地理、生态遥感等研究背景。

（二）生态产品价值实现

本方向主要研究生态产品价值实现的目标路径、生态产品价值实现的政策保障等，构建生态产品价值实现机制。

背景要求：具有生态系统服务、生态补偿理论方法、绿色金融等方向的研究背景。

（三）生态资源管理政策

本方向主要研究促进生态产品价值实现的资源管理对策、生态资源产权制度和生态产品价值实现法律保障等。

背景要求：具有资源环境法、自然资源管理、自然保护等专业背景。

（四）生态文明评估理论方法研究

本方向主要研究生态文明评估理论与方法、生态文明评估的国际比较等，分析我国生态文明的总体状况及与国际定位，我国生态文明发展水平的突出短板和制约因素，我国生态文明发展水平动态变化及其原因分析等。

背景要求：具有可持续发展、人口资源环境、循环经济、环境科学等方向的研究背景。

三、引进类别及待遇

1.预聘制教师

招聘条件：

1）应届博士毕业生、博士后、优秀博士等，原则上年龄在35岁以下。

2）符合专业背景要求，具有较强的科研能力。

3）具有较强的团队协作精神。

引进待遇：

1）事业单位基本工资待遇及有竞争力的岗位绩效工资。

2）科研启动经费：6-20万元，入选 山东大学青年学者未来计划 者20-50万元。

3）提供住房补助。

4）提供一流的医疗保健服务。

5）为子女提供山东省优质的基础教育。

2.博士后

招聘条件：

1）符合专业背景要求。

2）设特别资助类博士后、重点资助类博士后、项目资助类博士后。

3）年龄不超过35周岁。

4）近三年内在海内外世界知名高校或科研机构获得博士学位，攻读博士学位期间取得突出的研究成果。

5）能保证在山东大学连续从事博士后研究工作不少于21个月。

引进待遇：

1）年薪：特别资助类不低于30万元；重点资助类不低于20万元；项目资助类不低于12万元。

2）按在职事业编制教师同等标准缴纳社会保险和公积金；为外籍及港澳台博士后购买商业医疗保险。

3）提供博士后公寓优惠租住。

4）提供一流的医疗保健服务。

5）为关系转入我校的博士后子女提供山东省最优质的基础教育。

6）博士后培养留青资助，参考《青岛市博士后培养留青资助实施细则》的通知（青人社发[2019]3号），为在站（基地）博士后（不含在职人员）发放每人每年6万元的生活及住房补贴，发放时间以实际在站（基地）时间为准，最多不超过两年，总额不超过12万元。博士后生活及住房补贴主要用于补贴博士后生活住房所需各类费用，供博士后个人支配。博士后安家补贴。对于2018年6月6日后出站（基地）（以中国博士后系统博士后主管部门最终审批时间为准）并于出站（基地）后6个月内在青岛办理就业手续且落户在青岛[不含入站（基地）前已在青且在职人员]的博士后，给予其25万元安家补贴。

3.科研助理

1）招聘条件：硕士及以上学历并符合专业背景要求，具有较强的科研能力。

2）岗位职责：协助老师完成项目合作与课题研究。

3）引进待遇：通过试用期后，薪酬待遇将按照山东大学有关规定发放，享受五险一金，具体待遇面议。

四、联系方式

本招聘公告长期有效。如有意向，请您将个人简历（包括自大学本科以来不间断的教育、工作经历、科研情况发送至电子邮箱，邮件标题与附件简历名称须一致，统一为 应聘岗位 姓名 毕业学校 研究领域 联系方式 高校人才网 。