一、招聘基本条件

（一）遵守法律法规，具有良好的思想政治素质。

（二）有良好的品行、职业道德、团队精神和服务意识，身心健康。

（三）传播学专业，有相关实习经历。

（四）具备博士学位。

（五）新进人员年龄一般应在35周岁以下。

二、岗位职责

（一）参与学科建设、教书育人等工作。

（二）协助开展中医药文化传播工作。

（三）主持或参与相关科研项目申报，取得高质量科研成果。

（四）协助开展新媒体运营工作。

（五）完成科室主任交办的工作。

三、招聘办法

（一）报名及资格审核

1、应聘人员简历和求职信，连同相关材料（个人简历、学历、学位、专业技术职称、获奖证书、科研成果的复印件等）通过电子邮件方式发送至研究所，报名截止时间：2023年4月2日。

2、外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2023年4月2日。

（二）校所两级招聘

1、研究所对收到的应聘材料进行审查，按照一定比例，在符合招聘条件的应聘人员中择优选拔。

2、研究所在组织面试时审查应聘人员资格条件，并进行相关的专业面试与考察。

3、校级综合面试审议研究所拟推荐人选。

4、校长办公会审定拟录用人员。

5、全校公示。

（三）办理录用

1、拟聘人员需到本市三级以上医疗机构参加体检。对拟聘人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示期为7天。公示无异议，报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

2、在拟聘人员签订聘用合同、办理聘用手续等报到程序后，方可到岗上班。

四、相关待遇

录用人员工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。