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地质资源与地质工程（教学科研岗） 面议
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地质资源与地质工程（教学科研岗）

面议
已下架
职位描述
  • 工作地点： 江西-南昌
  • 需求部门：土木与建筑工程学院
  • 职位类别： 教师/教学科研岗
  • 工作经验：不限
  • 学历要求：博士及以上
  • 职称要求：不限
  • 招聘人数：1-2人
  • 到岗时间：不限
  • 年龄要求：35周岁以下
  • 婚况要求：不限
联系方式
王老师
地址：江西省南昌市经开区广兰大道418号 东华理工大学人事处
职位要求

一、招聘对象

根据学校发展和学科建设需要，东华理工大学2024年面向海内外公开招聘能自觉遵守中国法律法规，具有坚定的政治立场、优良的师德师风和团结协作意识，恪守高等学校教师职业道德规范，学风正派，学术端正，师德高尚，身心健康，为人师表，教书育人的高层次人才和博士人才，具体如下：

第一类人才：学术造诣精深，在本学科研究领域处于世界科技前沿，已取得重大原创性学术研究成果，引领相关学科群进入国际一流学科行列。

第二类人才：学术造诣高，已取得重大原创性学术研究成果，在国内外学术影响广泛，引领相关学科进入国家一流学科行列。

第三类人才：在本学科领域取得公认的原创性学术研究成果，具有较好的学术发展基础和成长潜力且人才培养卓有成效，引领相关学科达到国内先进水平。

第四类人才：在本学科领域具有一定的影响力，有较强的研究创新能力、水平和发展潜力，业绩突出的学术骨干。

海内外具有相当学术地位和成就的专家、学者，经论证后可按相应人才类别引进。积极鼓励引进创新学术团队，或杰出人才、领军人才引进后由其自主组建团队，实行 一事一策 。

第五类人才：

1.教授：具有正高职称且业绩突出的博士。

2.拔尖博士：国家新一轮 双一流 建设学科和国际知名高校毕业的博士，要求年龄不超过30周岁。

第六类人才：

1.紧缺博士一类：博士就读专业所属学科为城乡规划、电子科学与技术、机械工程、信息与通信工程、软件工程、计算机科学与技术、控制科学与工程、数学、统计学、马克思主义理论等学科；

2.紧缺博士二类：博士就读专业所属学科为仪器科学与技术、会计学、英语、法学、体育学等学科；

3.博士：取得海内外知名高校博士学位、博士研究生学历的博士（后）。

以上第六类人才，博士要求年龄一般不超过35周岁（1988年1月1日以后出生）；紧缺学科或 双一流 建设相关学科博士年龄可放宽至45周岁（1978年1月1日以后出生）；业绩突出、具有高级职称的博士年龄可适当放宽至50周岁（1973年1月1日以后出生）。

二、引进待遇

（一）学校政策


表3东华理工大学2024年全职引进人才待遇一览表（税前）

人才类别

服务期

薪资待遇

引进待遇

第一类人才

面议

第二类人才

5-8年

年薪100万元-130万元（面议）

1.安家费50万元、购房补贴180万元；

2.科研启动经费理工科200万-300万元、文科60万-100万元；

3.平台（实验室）建设经费一事一议；

4.提供校内工作住房一套（过渡期3年免收房租）；

5.安置配偶工作或配偶可享受生活补贴。

第三类人才

5-8年

年薪60万元-90万元（面议）

1.安家费30万元、购房补贴100万元；

2.科研启动经费理工科100万-200万元、文科30万-60万元；

3.平台（实验室）建设经费一事一议；

4.提供校内工作住房一套（过渡期3年免收房租）；

5.安置配偶工作或配偶可享受生活补贴。

第四类人才

5-8年

年薪30万元-50万元（面议）

1.安家费30万元、购房补贴50万元；

2.科研启动经费理工科50万-100万元、20万-30万元；

3.提供校内工作住房一套（过渡期3年免收房租）；

4.安置配偶工作或配偶可享受生活补贴。

第五类人才

教授

8年

执行国家及学校规定的工资福利待遇，按月享受博士津贴。

1.安家费10万元、购房补贴40万元（按年平均发放）；

2.科研启动经费理工科20万元、文科10万-15万元。

拔尖博士

执行国家及学校规定的工资福利待遇，前三年享受副教授绩效工资待遇，按月享受博士津贴。

第

六

类

人

才

紧缺博士一类

1.安家费10万元、购房补贴35万元（按年平均发放）；

2.科研启动经费理工科20万元、文科10万-15万元。

紧缺博士二类

1.安家费10万元、购房补贴30万元（按年平均发放）；

2.科研启动经费理工科15万-20万元、文科8万-10万元。

博士

1.安家费10万元、购房补贴25万元（按年平均发放）；

2.科研启动经费理工科10万-15万元、文科5万-8万元。

（二）南昌市政策

符合条件者还可享受南昌市人才政策：来昌工作的博士研究生给予每人生活补贴10万元。

（三）江西省政策

符合条件者可享受江西省人才支持政策，推荐申报江西省人才项目，入选可享受相应科研经费资助和生活补贴，具体可来电咨询。


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东华理工大学
  • 教育/高等院校
  • 事业单位
  • 1000人以上

东华理工大学（原华东地质学院），简称东华理工，创办于1956年，是中国核工业第一所高等学府，是江西省人民政府与国家国防科技工业局、自然资源部、中国核工业集团有限公司共建的具有地学、核科学特色，以理工为主，经、管、文、法、教、艺兼备的综合性大学。学校是教育部 卓越工程师教育培养计划 试点高校、教育部 111计划 入选高校、 中西部高校基础能力建设工程 支持高校、全国国防教育特色学校、国家新工科和新文科项目入选高校，国家语言文字推广基地、中国人民海军士官选拔培训基地、中国核工业集团有限公司人才培养基地，被誉为 中国核地学人才摇篮 和 世界原子能事业的宝贵财富 。

学校现有1个博士后科研流动站，1个博士后科研工作站，1个院士工作站，4个一级学科博士点，1个专业学位博士点，20个一级学科硕士点，17个专业学位硕士点，69个本科专业（其中61个本科专业面向全国招生），具有来华留学生招收资格。拥有国家国防特色学科5个， 十四五 江西省一流学科3个，化学、工程学、地球科学、环境与生态学、材料科学等5个学科进入ESI全球排名前1%。

经过69年的发展积淀，学校构建起以核学科为特色、以地学为优势的学科专业群，建成了覆盖核燃料循环前端和后端的 全链条 人才培养和科学研究体系。拥有 铀资源探采与核遥感 全国重点实验室、我国首个 核资源与环境 领域国家重点实验室、江西省首个国际联合研究中心 质谱科学与仪器 国际联合研究中心，以及 东华加速器中子源 科学装置、 放射性地质与勘探技术 国防创新研究中心、 核技术应用 教育部工程研究中心、国际原子能机构参比实验室在内的30余个国家及省部级高水平科研平台；拥有教育部 全国高校黄大年式教师团队 2个，教育部科技创新团队1个，自然资源部科技创新团队2个，国家国防科技创新团队1个。

学校大力实施 人才强校 战略，热忱欢迎海内外优秀人才加盟我校，我们将为您提供优厚待遇，共创东华理工大学美好明天！


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