单位:万元
人才类别 | 引进条件 | 安家费 | 理工类科研启动费 | 人文社科类科研启动费 | 年薪 | |
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燕山学者 | 领军人才 | 学术造诣高深,在其研究领域做出系统的、创造性的成就和贡献并取得国际同行认可,具有赶超或引领国际先进水平的能力,能够带领学术团队协同攻关的海内外著名学者。 | 280-500 | 1200-2200 | 350-550 | 100-300 |
拔尖人才 | 创新发展潜力大,在科学研究方面取得突出学术成果,取得同行认可,具有协助本学科赶超或保持国际先进水平、推动学科发展的能力的海内外知名学者。 | 80-220 | 300-600 | 75-200 | 50-80 | |
优秀人才 | 获得高水平大学博士学位,已取得较为优秀的学术成果,具备较好的学术背景及发展潜力的海内外学者。 | 50-70 | 80-200 | 20-50 | 25-40 | |
其他博士教师 | 获得博士学位,具有一定的科研能力和发展潜力,在本学科取得一定业绩成果,能够胜任高校教学工作。 | 20-40 | 20-40 | 12-20 | 执行国家、河北省、学校相关政策 |
序号 | 学院 | 类别 | 人数 | 具体联系人 |
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1 | 机械工程学院 | 高层次人才 | 3 | 何殷 0335-8057031 |
骨干教师 | 10 | |||
2 | 起重机械关键技术国家重点实验室 | 高层次人才 | 4 | 王丽芳 0335-8608901 |
骨干教师 | 15 | |||
3 | 材料科学与工程学院 | 高层次人才 | 1 | 乔晶晶 0335-8074631 |
骨干教师 | 12 | |||
4 | 亚稳材料制备技术与科学国家重点实验室 | 高层次人才 | 3 | 韩阿蒙 0335- 8057047 |
骨干教师 | 3 | |||
5 | 电气工程学院 | 高层次人才 | 3 | 王慧娟 0335-8057041 |
骨干教师 | 10 | |||
6 | 信息科学与工程学院 | 高层次人才 | 3 | 时腾飞 0335-8057078 |
骨干教师 | 11 | |||
7 | 建筑工程与力学学院 | 高层次人才 | 1 | 侯立娜 0335-8057101 |
骨干教师 | 6 | |||
8 | 环境与化学工程学院 | 高层次人才 | 1 | 邢倩 0335-8061569 |
骨干教师 | 10 | |||
9 | 车辆与能源学院 | 高层次人才 | 1 | 杨燕霞 0335-8074682 |
骨干教师 | 10 | |||
10 | 理学院 | 高层次人才 | 1 | 牛金学 0335-8057027 |
骨干教师 | 7 | |||
11 | 经济管理学院 | 高层次人才 | 1 | 刘志坚 0335-8057025 |
骨干教师 | 8 | |||
12 | 文法学院(公共管理学院) | 高层次人才 | 1 | 臧传文 0335-8057029 |
骨干教师 | 10 | |||
13 | 马克思主义学院 | 高层次人才 | 1 | 于秀春 0335-8057822 |
骨干教师 | 8 | |||
14 | 外国语学院 | 高层次人才 | 1 | 任洪玲 0335-8057030 |
骨干教师 | 3 | |||
15 | 艺术与设计学院 | 高层次人才 | 0 | 闫晓静 0335-8074530 |
骨干教师 | 2 | |||
16 | 体育学院 | 高层次人才 | 0 | 段炼 0335-8057020 |
骨干教师 | 2 | |||
17 | 学生工作处心理健康教育中心 | 骨干教师 | 2 | 高峰 0335-8066143 |
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