一、应聘条件

1、拥护中国＊＊＊的领导，遵守宪法和法律；热爱教育事业，品行端正，具有良好的职业道德和敬业精神。

2、具有良好的身体和心理素质，能胜任本职工作。

有下列情形之一者，不得应聘：

（1）不符合岗位招聘条件的人员；

（2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（3）法律规定不得聘用的其他情形人员。  

二、福利待遇

（一）硕士研究生

1、录用人员签订劳动合同，按学校相关岗位标准确定待遇。并根据当地平均租房水平，自签订合同之日起发放租房补贴800元/月，共计发放2年。

2、学校提供全面福利保障，包括13薪、五险一金、年终考核绩效、通讯补贴、交通补贴、生日卡、健康体检、节日礼品卡、各项慰问金等工会福利。

（二）博士研究生或副高级及以上职称人员

学校将提供一室一厅或两室一厅的周转房，确保新进教师有一个舒适的生活环境。此外，学校采取个性化待遇方案， 一人一策 、 一人一议 ，以确保能够针对个人情况和贡献给予合理的待遇。具体待遇包括但不限于工资、科研启动费、团队建设支持等，将根据双方协议确定。

三、享受马鞍山市人才引进的相关政策

四、应聘程序

（一）投递简历

填写电子版附件2 马鞍山学院应聘登记表 、附件3 应聘人员简明情况汇总表 发送至sciencehrnet@163.com(邮件命名：姓名 应聘部门 岗位)，同时还须提供以下材料原件的扫描件（PDF格式）：①身份证；②本科及以上所有学历和学位证书（应届生可提供学信网验证报告），持海外学历的，须提供教育部留学生服务中心出具的学历认证报告；③本科和硕士期间的成绩单、相关职业资格证书、发表的论文论著以及其他科研成果佐证材料等。以上材料不得弄虚作假，一经查实，取消聘用资格。

（二）面试考核：经简历筛选合格者，学校将安排面试及课程试讲等考核环节。

（三）录用确认：面试及考核结束后，根据综合评估结果，学校将选择拟录用人选，并通过电话通知相关事宜，随后签订劳动合同或就业协议。

附件2： 马鞍山学院应聘登记表.doc

附件3： 应聘人员简明情况汇总表.xls