CTO ¥70万以上
广东 深圳 | 10年以上经验 | 博士研究生
职位诱惑:五险一金,商业保险,住房公积金,住房补贴,带薪年假
职位描述
基本情况
性别要求:不限
语言要求:英语
年龄要求:40-55岁
所属部门:高管
汇报对象:总裁
薪资构成:基本薪资,奖金/提成,期权,其他
岗位介绍

1.  经营规划:参与公司中长期发展战略及年度经营计划的制定;

2.  组织建设:统筹拉通全公司研发技术组织,优化和升级研发技术团队及其职能,建立高效的研发管理流程和运转机制,引进、培养、激发研发技术人才,打造研发技术人才梯队;

3.  技术发展规划和布局:根据产业发展、市场动态,结合公司战略布局,研究制定公司中长期技术发展规划和路线布局,并推动技术产品化,产品市场化;

4.  产品规划和布局:通过市场洞察、行业分析及对市场、客户、消费者和竞争对手等进行深度的研究,制定公司产品战略规划及实施路径并定期迭代;

5.  科研攻关:带领研发技术团队进行前沿技术创新,布局公司前瞻技术路线,攻克技术难题,引领技术发展趋势,组织公司内部技术课题研讨、交流、经验总结等;

6.  解决方案:结合内外部业务需求,提供高质、高效且可实施落地的技术解决方案;

7.  其他事项:完成或落实公司总裁交办的其它事务和相关决议。

任职要求

1. 985高校(或海归)博士及以上学历,材料,电子,机械,工程物理等理工科专业背景;

2. 具有15年以上消费电子、手机、家电等行业技术研发经验,曾担任百亿级以上规模企业总工/研发VP/CTO职位5年以上经验;

3. 具有战略眼光,能够精准把握行业的技术发展趋势,带领技术团队布局前端的技术攻关预研,中端的产品开发,后端的产品市场实现的全盘统筹能力;

4. 具有较强的市场洞察力及敏锐性,能够根据行业技术发展趋势及客户需求制定公司年度及中长期技术发展规划路线并带领团队以IPD项目管理模式推进产品市场化落地;

5. 较强的沟通、统筹协调能力,有管理百人以上技术团队的经验;

6. 有较强的目标驱动力,及关注关键过程节点的项目执行力,熟悉运用多项目并行推进的IPD模式;

7. 为人谦逊,学习能力强,具备较强的成长性思维;

8. 能快速适应高速成长期民营企业的工作节奏,较强的抗压能力与自我调适能力;

9. 有较强的事业心及创业精神,有清晰的个人中长期职业规划并付诸实施。

企业简介
深圳市卓力能技术有限公司ALD Group Limited(简称卓力能/ALD),于2009年在中国深圳成立,是全球领先的专注电子雾化技术研究和应用的高科技企业。其业务涵盖电子尼古丁输送系统(ENDS)、吸入式医疗雾化设备(IMV)及低温非燃烧硬件(HnB Device)等不同领域。     自成立以来,卓力能扎根行业,深耕细作,以研发创新为驱动,逐步形成了以中国为研发制造中心,服务辐射全球的国际化业务体系。凭借雄厚的技术实力,卓力能与众多国际知名品牌商、跨国烟草公司等建立了稳固的战略合作伙伴关系。     卓力能是电子雾化领域的匠心企业,专注于产品研发和技术革新,每年的研发投入占总营收10%以上。企业现拥有超百人的自有研发团队,下设基础研究院及高端实验室,并与国内知名高校及科研机构建立了合作关系。其综合布局为实现企业在技术领域和产品研发上保持行业领先地位提供了强有力的保障。     卓力能在电子雾化核心技术领域建树广泛。卓力能首家完全实现了陶瓷基体厚膜印刷发热体的批量自动化生产,铸就强力技术品牌SILMO™和MICROFEEL™。其研究覆盖高分子材料、纳米材料、超导材料、先进陶瓷、流体分析、热场分析、气溶胶分析、智能温控、智能识别、智能传感、快充电和人机工程等众多领域。研究成果被广泛应用于产品的研发、设计、制造和检测中。目前,卓力能的研发团队已申请海内外核心专利200余项。      科学管理和精益生产 是卓力能制造的核心理念。率先配备的业内顶级标准的生产硬件,配套的8S管理模式、GMP标准生产环境、及ISO9001质量管理体系,为生产制造和品质控制提供了强力保障。现有的超70,000平米的现代化制造中心和超3,000人生产制造团队,月产雾化设备高达3,000万件,为全球数百家客户提供了稳定可靠的集研发、设计、制造于一体的 一站式服务 。     朴实的企业文化是卓力能持续稳健发展的源动力。企业的核心价值观为 诚信,务实,学习,创新,坚持,卓越 ;企业的核心使命为 传递价值,成就你我 。卓力能倡导实干家精神,着力于与员工、客户、合作伙伴互相成就,致力于打造全球顶尖的雾化技术共享平台,与全体行业从业者共谱华章!
职位发布人
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